Wir suchen eine Vorpraktikantin Arbeitsagogik Näherei/Werkstatt mind. 9 Monate 60% - 80%

Stellenbeschrieb

Die Marktlücke GmbH bietet Förderarbeitsplätze für erwerbslose Frauen in verschiedenen Geschäftsfeldern an (Gastronomie, Verkauf, Werkstatt). Unternehmensziel ist die Förderung, Qualifizierung und Integration von Frauen mittels sinnvoller, Selbstvertrauen fördernder Arbeit. Diese Praktikumsstelle beinhaltet die Arbeit in der Näherei zur Fertigung von Kleinserien im Auftrag und der Entwicklung und Herstellung von Produkten für den eigenen Laden. Wir arbeiten hauptsächlich mit textilen Materialien, Papier/Karton, teilweise auch mit Metall, Holz etc. Aufgabenbereich für das Praktikum:

Arbeitsanleitung und Begleitung von 15-20 Programmteilnehmerinnen
Durchführen des Tagesgeschäfts, unterstützt durch die Arbeitsagogin/Leiterin Werkstatt
Fördern und schulen der Deutschkenntnisse von fremdsprachigen Programmteilnehmerinnen
Allgemeine und direkt auf die Klientinnen bezogene administrative Arbeiten

Anforderungen:

Abgeschlossene handwerkliche Ausbildung
Interesse an der Arbeit mit erwerbslosen Frauen
Sehr gute Deutschkenntnisse, mündlich und schriftlich
Selbständigkeit, Belastbarkeit, Flexibilität und Humor

Wir bieten:

Eine abwechslungsreiche, verantwortungsvolle Tätigkeit in einer dynamischen Umgebung
engagierte persönliche Unterstützung des Teams
Bruttolohn CHF 2000.00 bei einem Anstellungsumfang von 80%

Wir freuen uns auf eine schriftliche Bewerbung per Post oder Email.

Weitere Auskünfte

044 212 77 27 Christina Dalbert (Geschäftsleiterin) oder Lorena Lopez (Werkstattleiterin)

Was ist die Marktlücke?

Die Marktlücke ist ein Laden mit Take-away / Bistro.
Die Marktlücke ist ein Restaurant.
Die Marktlücke ist eine Werkstatt.

Und die Marktlücke ist ein Förderprogramm.

In allen Geschäftsbereichen bietet die Marktlücke Förderarbeitsplätze für erwerbslose Frauen* an.

Die Arbeit mit Schönem und Feinem, der direkte Kundenkontakt und eine wertschätzende Haltung im Team trägt dazu bei, das Selbstwertgefühl der Programm-Teilnehmerinnen zu stärken. Im Hinblick auf ihre berufliche Integration können sie zusätzliche Fähigkeiten entdecken und Neues dazulernen.
Mit dem Förderprogramm der Marktlücke unterstützen wir die Teilnehmerinnen zudem, Familie und Beruf zu vereinbaren, um ein möglichst selbstbestimmtes Leben zu führen.
Mit der sozialen und beruflichen Integration von Müttern engagieren wir uns auch für die Zukunft ihrer Kinder.

Die Marktlücke steht für die Stärkung von erwerbslosen Frauen.
Individuell, wertschätzend und auf Augenhöhe.

Leitbild und Konzepte der Marktlücke

Das Team der Marktlücke

Das Team der Marktlücke ist seit 2009 von einer- auf aktuell dreiundzwanzig Mitarbeitende gewachsen.

Obere Reihe von Links: Christina Dalbert, Leitung. Maren Tomczak. Sina Chiavi. Ursina Baur. Fabian Herzog, Restaurant. Lorena Lopez, Werkstatt. Diego Profeta. Seç Ergin, Restaurant. Maria Brosi, Werkstatt. Sara Magnaguagno, Sozialberatung. Kevin Jacob, Laden. Grace Ruoss, Laden.

Untere Reihe von Links: Lee Steiner, Restaurant. Anna Singh, Restaurant. Tista Chiavi. Stefanie Kohler, Werkstatt. Claudine Hartung, Gestaltung. Corina Heinrich. Ruth Bächli, Administration. Melina Heller, Restaurant.

Nicht im Bild: Anna Jäger, Sozialberatung. Irina Ruf, Sozialberatung/Restaurant. Florian Breu, Restaurant. Karin Grüniger, Administration. Lino Giugni , Restaurant.